Intitulé du poste : Auxiliaire de vie H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Profil recherché : Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Temps partiel
Rythme de travail : Journée
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Modalité de réponse du postulant : CV seul
Permis de conduire exigé : oui
Type de permis : B
Véhicule personnel exigé : oui
Bassin d'emploi : Colmar   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Colmar

Intitulé du poste : Aide ménagère H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).
Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Profil recherché : Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.
Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
* Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre
* Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ !
* Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€.
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Temps partiel Précision : temps partiel évolutif si la personne le souhaite vers un temps plein
Rythme de travail : Journée
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Modalité de réponse du postulant : CV seul
Permis de conduire exigé : oui
Type de permis : B
Véhicule personnel exigé : oui
Bassin d'emploi : Colmar   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Ribeauvillé

Intitulé du poste : Conseillère en insertion socioprofessionnelle (H/F)
Description du poste (tâches à réaliser) : - Recruter le personnel en insertion selon les besoins en production
- Identifier les difficultés sociales des personnes accompagnées et établir un diagnostic personnalisé
- Élaborer et mettre en oeuvre un plan d'action adapté à chaque personne
- Assurer le lien avec les administrations et les services concernés
- Mettre en place des actions de formation, d'information, de prévention et de sensibilisation des publics accompagnés
- Accompagner les personnes tout au long de leur parcours avec un suivi personnalisé et faire le bilan de chaque projet
- Rendre compte régulièrement des actions entreprises
- Reporting dans le logiciel SIHAM, participation au dialogue de gestion
Profil recherché : Expérience dans l'IAE souhaitée
Diplômes :
Vous possédez une formation dans les métiers social :
Technicien économie sociale et familiale (TESF), Assistant service social (DEASS), Technicien en intervention sociale et familiale (TISF), Conseiller en économie sociale familiale (CESF), DE d'accompagnant éducatif et social (DEAES), Conseiller en insertion professionnelle (CIP) ...
Compétences
Avoir de qualités relationnelles, rédactionnelle, disponibilité, sens de l'écoute et de la communication
Savoir gérer des conflits
Maîtriser les techniques d'animation, d'entretien et d'écoute
Sens du travail en équipe
Rigueur, capacités organisationnelles
Discrétion, respect du secret professionnel
Déplacements dans les entreprises chez le donneur d’ordre
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Travail sur écran - Dialogue avec public - Responsabilité - Contact public
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Permis de conduire exigé : oui
Type de permis : B
Bassin d'emploi : Eurométropole de Strasbourg   67 Bas-Rhin  
Lieu de travail : BITSCHHOFEN

Intitulé du poste : Responsable comptable H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : • Comptabilité générale :
• Superviser et coordonner l'ensemble des activités comptables de la société.
• Garantir la production des comptes annuels et des clôtures périodiques et annuelles dans le respect des délais pour les besoins internes et ceux de notre partenaire.
• Etablir l’ensemble les déclarations comptables, fiscales ou à caractère économique demandées à la société et selon les normes en vigueur.
• Faire évoluer le processus, les procédures et les outils comptables en conformité avec les directives internes, les évolutions réglementaires et normatives.
• Consolider les comptes.
• Gestion de l'équipe comptable :
• Diriger et organiser une équipe comptable, en veillant à leur développement professionnel et à la montée en compétences.
• Assurer le recrutement, l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs pour renforcer l'efficacité du service.
• Gestion et optimisation des processus :
• Restructurer et améliorer les procédures internes afin d'optimiser l'efficacité des processus comptables et financiers.
• Collaborer activement à l'évolution des outils de gestion, en participant à la modernisation des systèmes d'information, notamment pour les systèmes comptables.
• Participation aux documents fiscaux obligatoires : piste d’audit fiable, documentation des prix de transfert, etc.
Profil recherché : Compétences / Savoir-Faire :
• Bac+4 à bac+5 dans le domaine de la comptabilité
• 15 ans d'expérience, dont 5 sur une fonction similaire
• Maîtrise de Sage 100 et/ou Sage 1000
• Maîtrise du Pack Office, en particulier Excel
• Anglais courant (écrit et oral), l’Allemand serait un plus
Compétences qui seraient un plus :
• Expérience en consolidation
• Connaissance de l’US Gaap
• Gestion d’un changement d’ERP
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Station assise - Travail sur écran - Dialogue avec public - Multiplicité des tâches - Responsabilité - Contact public
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Bassin d'emploi : Eurométropole de Strasbourg   67 Bas-Rhin  
Lieu de travail : ILLKIRCH

Intitulé du poste : Formation rémunérée de commis de cuisine H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : 3 mois de formation rémunérée (SMIC 35h/semaine) au centre AFPA de Colmar
obtention du Titre de commis de cuisine reconnu RNCP
1 mois de délégation dans l’un de nos restaurants partenaires
• réceptionner, stocker, inventorier les produits
• préparer, dresser et envoyer les entrées et les desserts
• préparer, dresser, participer à l’envoi des plats chauds
• nettoyer et remettre en état le matériel, le poste de travail et les locaux
Profil recherché : • La motivation : une réelle envie de faire carrière dans la restauration
• Acceptation des contraintes horaires du métier : accepter entre autres la possibilité importante de travailler avec des horaires coupés et le week-end (2 services en restauration classique)
• Niveau de français : parler couramment et ne pas avoir de difficulté d’écriture car les examens comportent des tests écris

Délais pour les candidatures : candidatures ouvertes jusqu’au 20/12/2024
Type de contrat : CDD
Durée du contrat : Ces candidats et candidates seront formés du 13/01/2025 au 04/04/2025.
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Janvier 2025
Fréquence port de charges : faible - Station debout prolongée - Chaud - Froid - Environnement bruyant - Dialogue avec public
Modalité de réponse du postulant : CV seul
Bassin d'emploi : Colmar   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Colmar

Intitulé du poste : Technicien Hygiéniste H/F - Prévention et Traitement des Punaises de Lit
Description du poste (tâches à réaliser) : • Effectuer des actions de sensibilisation auprès de nos clients et de leurs locataires
• Réaliser des inspections détaillées pour détecter la présence de punaises de lit
• Établir un diagnostic précis de l'infestation
• Appliquer des traitements combinés appropriés, efficaces et personnalisés
• Fournir des recommandations de prévention aux clients pour éviter les réinfestations
• Etablir des rapports précis et détaillés des interventions
• Assurer un service clientèle de qualité, en répondant aux questions et en fournissant des conseils professionnels.
• Se tenir informé des nouvelles méthodes et technologies de traitement
• Respecter les consignes et normes en matière de santé et sécurité
• Échanger régulièrement avec les équipes
• Gérer son équipement, son stock et son véhicule
Profil recherché : • Une expérience préalable en traitement des nuisibles est un atout
• Connaissance des techniques de traitement des punaises de lit
• Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe
• Sens du service et bon relationnel avec la clientèle
• Permis de conduire B indispensable
• Capacité à gérer des horaires flexibles, disponibilité
• Autonomie, sens de l’organisation
• Rigueur et minutie dans l’exécution des tâches
• Esprit d’initiative et capacité à résoudre des problèmes
• Pédagogie dans la transmission de conseils et comportements à adopter
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Temps partiel
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Station debout prolongée - Travail sur écran - Dialogue avec public
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Permis de conduire exigé : oui
Bassin d'emploi : Eurométropole de Strasbourg   67 Bas-Rhin  
Lieu de travail : STRASBOURG

Intitulé du poste : Aide à Domicile et Auxiliaire de vie H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Entretien du cadre de vie
Ménage
Aide aux repas
Courses
Compagnie
toilette (pour les diplômés)
Recrutement sur tout le Haut-Rhin (Sélèstat - Vallée de Villé
Profil recherché : Bon savoir être
Sens du contact
ADVF - MLAD
Aucun diplôme pour les aides à domicile sans toilette.
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Temps partiel Précision : 10h-20h-25h (En fonction de ce que la personne souhaite)
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Bras en élévation - Dialogue avec public
Modalité de réponse du postulant : CV seul
Permis de conduire exigé : oui
Bassin d'emploi : Sélestat   67 Bas-Rhin   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : SELESTAT

Intitulé du poste : Agent(e) de nettoyage (H/F)
Description du poste (tâches à réaliser) : Nous recherchons un(e) Agent(e) de nettoyage motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer l'entretien de nos locaux
professionnels dans un cadre agréable et respectueux.
Vos missions :
- Nettoyage et désinfection des bureaux, espaces communs et sanitaires.
- Entretien des sols (aspiration, lavage).
- Gestion de l'approvisionnement des consommables (papier, savon, etc.).
- Veiller à la propreté et à l'hygiène des locaux.
Profil recherché : - Une première expérience dans le nettoyage est appréciée mais non obligatoire.
- Sens de l'organisation et autonomie dans le travail.
- Ponctualité, sérieux et discrétion.
Baliser les zones glissantes
Caractéristiques des produits d'entretien
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Préparer du matériel en prévision d'un travail
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Temps partiel Précision : Horaires aménageables (de 14h à 18h ).
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Fréquence port de charges : faible - Gestes répétitifs - Station debout prolongée
Modalité de réponse du postulant : CV seul
Bassin d'emploi : Eurométropole de Strasbourg  
Lieu de travail : Mundolsheim

Intitulé du poste : Ouvrier - Ouvrière Agricole H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Recherche plusieurs ouvriers agricoles pour travailler à la fois dans les vignes mais aussi dans les vergers et ponctuellement dans l'entretien d'espaces verts. Vous travaillerez à partir de décembre, notamment pour la descente des bois de vignes. Ce travail est réalisé en extérieur, il est impératif que vous supportiez de travaillez dans des conditions météo variables et associées à la période hivernale. Vous travaillez en semaine, du lundi au vendredi. Le départ se fait à partir du dépôt à Molsheim.
Pour les personnes bénéficiaires d'une reconnaissance de handicap, les postes peuvent également se décliner en CDI
Profil recherché : Règles d'hygiène et de sécurité, Utilisation d'outillages manuels, Utilisation de matériel de nettoyage, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Planter un arbre, une plante, un végétal, Utiliser et régler des machines ou équipements agricoles, aquacoles ou agronomes, Charger, décharger, manutentionner des produits, Conditionner des produits, Stocker un produit, Trier, ranger des produits, des matières premières, Appliquer les règles et protocoles visant à limiter les effets de l'activité sur l'environnement, Repérer la présence de nuisibles et constater la nature et l'étendue des dégâts
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Type de contrat : CDD
Durée du contrat : 1 MOIS au départ mais CDI possible
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Fréquence port de charges : moyenne - Gestes répétitifs - Flexion – torsion - rotation du tronc - A genoux – accroupi - Station debout prolongée - Froid - Humidité
Modalité de réponse du postulant : CV seul
Bassin d'emploi : Molsheim   67 Bas-Rhin  
Lieu de travail : Molsheim

Intitulé du poste : AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS (H/F)
Description du poste (tâches à réaliser) : UN ADJOINT TECHNIQUE H/F
pour son service des espaces verts
sur un poste à temps complet (36 heures)

Missions : Au sein d’une équipe d’une dizaine d’agents, vous serez placés(es) sous l’autorité du référent espace vert et vos missions seront les suivantes :

Réalisation de travaux de création et de plantation espaces-verts :
- Mise en œuvre sur le terrain des projets
- Plantation : printanière, estivale et automnale (massifs, bacs à fleurs, jardinières)
- Mise en place des sapins de Noël
- Amélioration des espaces-verts existants
- Création et entretien de massifs floraux

Réalisation des travaux d’entretien des espaces-verts :
- Petite et grande tonte
- Plantations, engazonnement
- Taille d’arbres, d’arbustes et de haies, soins des arbres
- Désherbage de la voirie
- Ramassage de feuilles
- Autres travaux paysagers

Participation à la préparation de manifestations de la Ville :
- Travaux de manutention
- Travaux de démontage
- Réalisation de décorations spécifiques lors de certaines manifestations
- Possibilité d’être mobilisés(es) le week-end pour des interventions dans le cadre des manifestations.

Participation au déneigement (astreintes)
Profil recherché : Profil : Titulaire d'un CAP ou d’un BAC PRO option aménagements paysagers, possédant le permis V.L.

Vous devrez avoir de très bonnes connaissances en aménagement d’espaces verts.

Vous devrez faire preuve de compétences professionnelles confirmées et de conscience professionnelle, et être disponible, polyvalent(es), organisé(es), réactif(es), créatif(es), diplomates.

Conditions : Rémunération statutaire et primes. Recrutement en CDI par voie de mutation ou CDD renouvelable. Temps complet sur horaire fixe sur 36 heures hebdomadaires. Travail sur horaire d’été de juin à août.

Les offres de candidatures avec curriculum vitae détaillé devront être adressées à Monsieur le Maire de la Ville de 684OO RIEDISHEIM ou par courriel (recrutement@riedisheim.fr), exclusivement en format PDF, et ceci avant le 22 décembre 2024.
Type de contrat : CDD
Durée du contrat : 6 MOIS
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Rythme de travail : Journée
Date d'embauche souhaitée : 01/01/2025
Fréquence port de charges : moyenne - Gestes répétitifs - Gestes en force - Travail de précision - Flexion – torsion - rotation du tronc - A genoux – accroupi - Bras en élévation - Station debout prolongée
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Permis de conduire exigé : oui
Type de permis : B
Bassin d'emploi : Mulhouse  
Lieu de travail : RIEDISHEIM

Intitulé du poste : COMPTABLE H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Comptabilité clients
Suivi du portefeuille clients
Maintenir les comptes clients dans l’ERP (paramétrage des comptes et adresses de livraison…)
Enregistrer les règlements clients
Suivre régulièrement les encours
Participer activement au recouvrement des créances, suivre les litiges
Assurer un suivi relationnel avec les clients
Confirmer l’interco trimestrielle avec les différentes sociétés du groupe Liebherr
Participation aux tâches de clôtures mensuelles
Réévaluation des créances en devises, provision pour factures à établir etc…
Pointage de comptes, lettrage
Comptabilité fournisseurs
Comptabilisation de factures fournisseurs
Pointage de comptes, lettrage
Trésorerie
Back-up du trésorier titulaire
Comptabilisation des écritures courantes de trésorerie
Organisation des paiements
Profil recherché : Connaissances techniques : règles comptables françaises
Connaissances informatiques : bonne connaissance des outils informatiques notamment Excel
bon niveau en anglais
Sérieux et implication
Diplomatie et qualités relationnelles
Sens de l’organisation
Esprit d’initiative
Confidentialité
Esprit d’équipe
BTS/DUT de Compta/Gestion ou DCG
Type de contrat : CDD
Durée du contrat : 6 MOIS un CDI sera ensuite proposé
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Station assise - Travail sur écran - Dialogue avec public - Multiplicité des tâches
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Bassin d'emploi : Colmar   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : COLMAR

Intitulé du poste : Technicien(ne) Support Informatique
Description du poste (tâches à réaliser) : • Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques liés aux postes de travail, logiciels, imprimantes et autres périphériques
• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements informatiques
• Installer et configurer le matériel et les logiciels en fonction des besoins des utilisateurs
• Administrer des systèmes d’information
• Documenter les interventions dans un outil de gestion des tickets et suivre leur résolution
• Former et accompagner les utilisateurs sur l’utilisation des outils informatiques
Profil recherché : Maîtrise des systèmes d’exploitation Windows et/ou macOS
• Connaissances des réseaux informatiques (TCP/IP, Wi-Fi, VPN)
• Capacité à diagnostiquer des pannes matérielles et logicielles
• Le développement d’applications serait un plus
Sens du service et bonne communication orale
• Autonomie, rigueur et capacité à gérer les priorités
• Discrétion et confidentialité
• Esprit d’équipe
• Proactivité, respect des délais
Baccalauréat BAC+2 minimum en informatique
• Expérience : débutant accepté mais 1 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire souhaitée
• Titulaire permis de conduire B
Type de contrat : CDD
Durée du contrat : 12 mois (renouvelable).
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Rythme de travail : Journée
Date d'embauche souhaitée : Poste à pourvoir début 2025
Travail sur écran - Dialogue avec public - Multiplicité des tâches
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Permis de conduire exigé : oui
Bassin d'emploi : Eurométropole de Strasbourg   67 Bas-Rhin  
Lieu de travail : Strasbourg

Intitulé du poste : Aide menuisier H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : L' employé-e polyvalent-e réalise des travaux de menuiserie classique chez des particuliers, auprès de collectivités et entreprises…
Il - Elle exerce sous l’autorité de l’encadrant technique de la menuiserie, au sein d'une équipe de 6 personnes.
Au cours du contrat de 4 mois, il - elle développe peu à peu son niveau d’autonomie et ses responsabilités.
Les tâches varient selon les commandes des clients (réalisations sur mesure, fabrication, chiffrage des devis, pose et aéro-gommage…).
Les déplacements sur chantiers sont occasionnels.
Le permis de conduire est souhaité pour déplacer les véhicules professionnels.
Profil recherché : Intérêt pour les métiers du bois
Savoir compter, mesurer et connaitre les règles de conversion
Minutie
Patience
Rigueur
Collaborer en équipe
Type de contrat : CDDI
Durée du contrat : 4 MOIS
Temps de travail hebdomadaire : Temps partiel
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Fréquence port de charges : moyenne - Gestes répétitifs - Travail de précision - Station debout prolongée
Modalité de réponse du postulant : CV seul
Bassin d'emploi : Colmar   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Colmar

Intitulé du poste : Employé polyvalent de restauration (orientation service) H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : L' employé-e polyvalent-e accueillera la clientèle , s'occupera de la mise en place de la salle et du service à l'assiette (40 couverts)
Il-Elle sera également en charge des procédures d'encaissement. Et s'assurera du nettoyage et de l'entretien des locaux après la fin du service.
Il - Elle exerce sous l’autorité de l’encadrante technique en charge de la Cantine Chic, au sein d'une équipe de 9 personnes.
Profil recherché : Capacité d'adaptation à la diversité du public
Adopté une attitude accueillante
Savoir compter
Collaboration en équipe pour la fluidité du service
Geste et posture professionnelle
Le permis de conduire est souhaité pour déplacer les véhicules professionnels.
Type de contrat : CDDI
Durée du contrat : 4 MOIS
Temps de travail hebdomadaire : Temps partiel
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Fréquence port de charges : moyenne - Station debout prolongée - Dialogue avec public
Modalité de réponse du postulant : CV seul
Bassin d'emploi : Colmar   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Colmar

Intitulé du poste : Chef de projets H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Réaliser les études en respectant les étapes du processus projet (étude d’approche, étude préliminaire, étude de base, études de détail, réalisation, appui démarrage.
Etudier, manager des techniciens d’études (électricité, instrumentation, génie-civil, structure métallique, généraliste, planificateur, chantier, etc...) Butachimie et/ ou prestataire dans le cadre des projets
Rédiger des cahiers des charges (fournitures et les marchés de travaux.
Piloter des prestataires externes ou Ingénieries externes au site pour les études qui leurs sont attribuées.
Gérer les coûts : chiffrer- estimer les coûts des projets, gérer les coûts de réalisation, respecter les budgets accordés.
Organiser, planifier, et gérer le planning des projets en respectant les plannings validés en fin des études de base.
Intégrer les contraintes HSE et de Sécurités Procédés dans les études ainsi que pour la réalisation des travaux. Respecter les réglementations, les règles d’installations ainsi que les standards de construction et de travaux de Butachimie.
Organiser et réaliser les réceptions mécanique des projets terminés.
Organiser les clôtures de projets et les retours d’expériences.
Profil recherché : Bac+2 à Bac+5 avec au minimum 10/15 expérience en tant que Chef de projet au sein d'un Bureau Etudes. Cette expérience a été acquise idéalement sur un site Seveso seuil haut dans les secteurs chimie / pétrochimie et de process continu.
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Bassin d'emploi : Mulhouse   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Ottmarsheim

Intitulé du poste : Ingénieur Opération Systèmes d’Information H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Placé sous la responsabilité du Responsable des Systèmes d'Informations, vous aurez 2 axes pour principales missions :
Exploitation Informatique :
Assure le maintien en condition opérationnelle des applications métiers.
Coordination et participation aux évolutions de notre SI avec notre prestataire Informatique.
Mettre en œuvre et déployer les opérations informatiques internes.
Garantit et œuvre au bon déroulement du processus de gestion d'incidents, de sauvegarde et de récupération des données
S'assure de la conformité des interventions des prestataires informatiques dans le respect des cahiers des charges établis.
Garantit la bonne tenue et la mise à jour de la documentation dédiées aux systèmes d'informations.
Supports Niveau 2 et 3 aux utilisateurs
Projets IT:
Assure le pilotage des projets SI confiés par le responsable SI.
Etudes, Analyse, choix de la solution et déploiement
Suivi des plannings et animation de Comité de Pilotage
Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d’une Ecole d’Ingénieur ou d’une formation universitaire en informatique.
Vous justifiez d’expériences significatives (5 à 10 ans ) dans une fonction similaire.
Curieux, autonome, vous disposez d’une bonne qualité d’écoute, d’analyse et de synthèse avec une forte culture de rédaction de la documentation.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler avec des prestataires et à s’adapter à des environnements variés, avec une connaissance du monde de l’infogérance.

Connaissance des technologies :
Conception de Script PowerShell
Microsoft 365
SharePoint (conception et administration)
Infrastructures Serveurs et reseaux
ERP Infor ou autre ERP
Afin de pouvoir menez les projets qui vous seront confiés, une expérience en gestion de projets avec une connaissances des process fonctionnels métiers sont recommandées
Vous avez un bon niveau en Anglais.
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Bassin d'emploi : Mulhouse   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Ottmarsheim

Intitulé du poste : Technicien Génie Civil et Bâtiments H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Assurer la maintenance préventive et corrective de l’ensemble des bâtiments et infrastructures de Butachimie.
Dans le respect et en faisant respecter les règles HS2EI et les règlements en vigueur sur le site : Hygiène, Sécurité, Environnement, Performance Energétique et Inspection.
Les interventions peuvent être lié à différents corps d'états: génie civil, CVC, serrurerie, plomberie...
Respect des règles de sécurité en rigueur sur le site.
Respect de la qualité requise et demandé lors des interventions.
Respect des coût imputés aux interventions.
L'objectif est d'améliorer la fiabilité des installations.
En répondant aux exigences réglementaires et dans le respect des règles de l’art, et des méthodes de maintenance du site.
En respectant le plan de maintenance préventive établit.
Profil recherché : Bac +2 en Génie Civil avec 3 ans d’expérience sur un poste similaire idéalement dans un milieu industrielle Seveso
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Bassin d'emploi : Mulhouse   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Ottmarsheim

Intitulé du poste : Responsable du service Electricité Instrumentation et Analyseurs H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Assurer la maintenance des installations d'instrumentation, d'électricité et d’analyseurs, dans le respect :
De la sécurité, de l’environnement, de la performance énergétique et de la réglementation.
En maîtrisant les dépenses dans le respect des budgets de maintenance.
Participer à l'évolution industrielle des unités et au Progrès Continu, en gérant le programme d’investissement des ateliers HCN et ADN dans son domaine de compétence.
Organiser et animer son équipe.
Assurer le respect de la réglementation dans son domaine d’activités.
Mettre en place les mesures au service des normes ISO 9001 /14001 / 50001.
Faire la promotion de la performance énergétique.
Manager les équipes :
Propose le plan de formation et s'assurer de son suivi.
Propose les augmentations individuelles et les plans de promotion de son personnel.
S'assure de la tenue des entretiens annuels d'activités.
Définit et met en place avec le service Ressources Humaines les Plans de succession.
Maitriser les coûts :
Propose le budget d'entretien des unités.
Participe à l'élaboration du plan de maintien des unités.
Suit les dépenses des budgets qui lui sont alloués.
Prends toute mesure corrective en cas de dérive
Choisi les solutions techniques en ayant pour objectif l’optimisation des coûts, la maitrise des AES et UES.
Participer à l’évolution industrielle des unités
Assure la maîtrise d'œuvre, le suivi des travaux et des projets pour lesquels il est responsable (chiffrage, étude, réalisation).
Propose des interventions et des modifications technologiques permettant d'améliorer la fiabilité des unités, en intégrant le critère de la performance.
Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans industriels.
Valide d'un point de vue technique et sécurité les investissements.
Gérer les projets, les travaux neufs (PM) et autres investissements :
Gérer les moyens humains et matériels pour la réalisation de l’ensemble des projets concernant l’informatique industrielle.
Gérer les entreprises partenaires.
Gérer les budgets projet (étude, réalisation, coûts.
Gérer les plannings (réalisation, mise en service, clôture)énergétique dans ses orientations et ses choix techniques.
Profil recherché : L’ingénieur EIA devra avoir une expérience d’au moins 8 ans dans le domaine de la maintenance, et (ou) de la gestion de projets et avoir managé des équipes opérationnelles.
Ses compétences techniques devront couvrir l’ensemble des métiers de l’instrumentation, de l’électricité et de l’analyse en ligne.
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Bassin d'emploi : Mulhouse   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Ottmarsheim

Intitulé du poste : Technicien études générales H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : - Réaliser les études d’implantation d’équipements (savoir proposer des solutions techniques alternative).
- Réaliser les études de tuyauterie conformément aux schémas TI.
- Réaliser les études d’implantation de structure et de génie civil et élaborer les plans guide.
- Effectuer des relevés dans les installations.
- Définir les cheminements de tuyauterie, d’instrumentation et d’électricité ainsi que les supportages nécessaires.
- Elaborer les plans guides d’implantation 3D.
- Modélisation 3D d’équipements chaudronnés.
- Elaborer les plans guides d’équipements à remplacer ou de nouveaux appareils.
- Réaliser des dossiers d’isométrique pour les futures consultations.
- Réaliser des plans d’exécution en respectant les normes et les standards propre à Butachimie.
- Rédiger des documents techniques (cahier des charges, spécifications techniques d’équipements, constructibilité, etc..) de consultation pour des fournitures et/ou pour les marchés de travaux.
- Constituer avec l’aide du chef de projet, les dossiers de consultation des entreprises.
- Réaliser les comparatifs techniques.
- Préparer et saisir les demandes d’achats de fournitures et/ou de prestations.
- Gérer les marchés de travaux / fournitures en lien avec le chef de projets.
- Apporter l’expertise technologique et méthodologique lors de la rédaction des cahiers des charges fonctionnels.
- Participer aux différentes revues d’implantation et d’installation générale.
- Participer aux diverses revues (Yellow revue, RSP, Value challenge, etc.).
- Réaliser les estimations budgétaires avec l’appui des différentes disciplines techniques en lien avec le chef de projets.
- Effectuer la planification prévisionnelle des projets.
- Rédiger les fiches d’intervention (inspection, etc.).
- Préparer les interventions des travaux avec les équipes de montage.
- Assister les équipes de montage en phase de construction.
- Effectuer et/ou participer à la conduite des travaux lors de la réalisation (si nécessaire en fonction de l’activité chantier).
- Assurer la réception technique des matériels et des installations.
- Réaliser la mise à jour des schémas Pids (Process instrumental Design) et des documents techniques (plans TQC, etc ...).
- Participer à l’assistance technique au démarrage.
- Constituer - transmettre les dossiers d’archive des affaires.
Profil recherché : DUT Génie mécanique / BTS Conception produit industriel / BTS Chaudronnerie
5 ans expérience minimum
Cette expérience a été acquise idéalement sur un site Seveso seuil haut dans les secteurs chimie / pétrochimie et de process continu.
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Bassin d'emploi : Mulhouse   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Ottmarsheim

Intitulé du poste : Technicien d’études instrumentation H/F
Description du poste (tâches à réaliser) : Apporter au chef de projets l’aide technique du domaine pour réaliser les études de conception et de réalisation ainsi que pour la coordination des travaux dans le cadre de dossiers d’investissements courants ou stratégiques :
Vos mission :

o Etudier la faisabilité du problème posé.
o Proposer les solutions les mieux adaptées techniquement et économiquement.
o Réaliser les estimations budgétaires.
o Participation active aux réunions liées aux projets : réunions d’analyse fonctionnelle, revues de sécurité, revues de démarrage...
o Etudier les implantations de matériels en unité et dans les locaux techniques ainsi que les cheminements de goulottes en collaboration avec les études générales.
o Réaliser les schémas de boucles d’instrumentation.
o Rédiger des spécifications d’instruments et vannes, consulter et choisir les matériels en concertation avec les équipes maintenance du site.
o Rédiger des cahiers des charges de travaux, faire établir les devis et établir les tableaux comparatifs des différentes offres.
o Apporter l’expertise technologique et méthodologique lors de la rédaction des cahiers des charges fonctionnels.
o Participer à la construction des plannings d’études et de réalisations.
o Préparer les interventions des travaux avec les équipes de montage.
o Assister les équipes de montage en phase de construction.
o Effectuer et/ou participer à la conduite des travaux lors de la réalisation (si nécessaire en fonction de l’activité chantier).
o Assurer la réception technique des matériels et des installations.
o Organiser et garantir la mise en service des équipements installés.
o Participer / piloter les tests de synchronisation et les ALSEC.
o Participer à l’assistance technique au démarrage.
o Constituer et transmettre les dossiers d’archive des affaires.
o Mise à jour des différentes bases de données instrumentales.
o Réaliser la mise à jour des schémas Pids (Process instrumental Design) et des documents techniques (plans TQC, etc ...).
o Former les exploitants à l’utilisation des nouveaux équipements.
o Rédige et met à jour les standards d’instrumentation.
Profil recherché : BTS CIRA
5 ans expérience minimum
Cette expérience a été acquise idéalement sur un site Seveso seuil haut dans les secteurs chimie / pétrochimie et de process continu
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : Plein temps
Date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Station assise - Travail sur écran - Dialogue avec public - Responsabilité - Contact public
Modalité de réponse du postulant : CV + LM
Bassin d'emploi : Mulhouse   68 Haut-Rhin  
Lieu de travail : Ottmarsheim